X

Govern i sindicats aproven un protocol en 4 fases per al retorn progressiu dels treballadors públics

El document, aprovat amb els vots favorables de CSIF, CCOO, UGT i Sintta en el marc de Taula Sectorial de Serveis Generals, defineix les pautes generals d'aquesta reincorporació

15/05/2020

Govern i sindicats aproven un protocol en 4 fases per al retorn progressiu dels treballadors públics

11

Govern i sindicats han arribat aquest divendres a un acord per establir el retorn progressiu dels treballadors públics als seus llocs de treball. Segons ha explicat la Conselleria d’Administracions Públiques i Modernització, el document, aprovat amb els vots favorables de CSIF, CCOO, UGT i Sintta en el marc de Taula Sectorial de Serveis Generals, defineix les pautes generals d’aquesta reincorporació i “garanteix un retorn progressiu, gradual i amb totes les garanties de seguretat i salut laboral” per als empleats públics.

El protocol aprovat inclou les especificitats i especialitats de tipologia de personal i serveis públics que es presten a cada departament o organisme, així com l’aplicació de les instruccions que estableixin les autoritats sanitàries.

El document, en el qual han participat el Servei de Prevenció de Riscos Laborals de la CAIB, el Ministeri de Sanitat i els sindicats, fixa la reincorporació en quatre fases.

D’aquesta manera, la primera és la de preparació; les següents seran de transició o desescalada i a l’última de les 4 fases es tornarà a la situació de treball prèvia a l’estat d’alarma, “atenent sempre els possibles nous protocols de seguretat i salut i d’acord amb el que estableixin les autoritats sanitàries”.

Segons han indicat, els principis generals que regiran la incorporació dels treballadors públics durant aquestes fases es fonamenten en quatre eixos. En primer lloc, garantir la seguretat i la salut laboral del personal públic de l’Administració autonòmica i dels ens instrumentals que depenen d’ella. A aquest efecte, han assegurat, no es produirà la incorporació presencial a cap lloc de treball sense que s’hagin adoptat les mesures preventives que siguin procedents en el moment de la incorporació.

En segon lloc, donar continuïtat a la prestació del servei públic, garantint als ciutadans un accés eficient als serveis de l’Administració. En tercer lloc, protegir el personal sensible, el qual es troba dins dels diferents grups vulnerables determinats a cada moment pel Ministeri de Sanitat.

Finalment, prioritzar la continuïtat del treball no presencial per a aquells treballadors que puguin realitzar la seva activitat laboral a distància, sempre que sigui possible i que les condicions de les funcions a desenvolupar ho permetin i quedi garantida la prestació del servei públic.

FASES DE LA REINCORPORACIÓ:

El protocol ha fixat que es reincorporarà, en primer lloc, el personal que no tingui la condició de grup vulnerable a la Covid-19, d’acord amb la definició establerta pel Ministeri de Sanitat.

El personal amb fills menors de 14 anys o persones dependents al seu càrrec, especialment les famílies monoparentals que es trobin en aquesta situació, podran acollir-se “sempre que sigui possible i s’asseguri la prestació del servei” a alguna de les mesures existents per a conciliar adequadament la vida personal i familiar. En aquesta línia, durant la fase de preparació del desconfinament es mantenen els serveis essencials acordats a l’Acord del Consell de Govern de dia 16 de març.

En aquesta fase, s’estudiarà el retorn escalonat per nivells de prioritat de l’activitat, mantenint sempre que sigui possible el teletreball. S’estudiarà igualment la flexibilització dels horaris d’entrada i sortida per evitar concurrència de persones, en tant que sigui possible a les fases següents.

FASE INICIAL: En la fase inicial està previst un “augment progressiu” de la presència dels treballadors dels serveis essencials. Així mateix, es durà a terme la incorporació de manera gradual i progressiva d’aquells treballadors i treballadores l’activitat dels quals sigui necessària per garantir les activitats previstes per a aquesta fase en el Pla per a la Transició cap a una Nova Normalitat fixat pel Ministeri de Sanitat o qualsevol nou pla o protocol posterior.

FASE INTERMÈDIA: La fase intermèdia contempla la incorporació presencial, de manera gradual i progressiva, dels treballadors i treballadores l’activitat dels quals sigui necessària per a garantir les activitats previstes per a aquesta fase 2. Així, s’estableix l’obertura dels registres d’entrada i punts d’atenció al públic que romanien tancats, “sempre que es compleixin les mesures de seguretat i salut” acordades pel Ministeri de Sanitat. En tot cas, han matisat, es prioritzarà l’atenció telefònica i telemàtica.

FASE AVANÇADA: La fase avançada del protocol fixa la incorporació presencial, de manera gradual i progressiva, dels treballadors i treballadores l’activitat dels quals sigui necessària per a garantir les activitats previstes per a aquesta fase 3. La Conselleria ha assenyalat que en el cas que es puguin dur a terme determinats tràmits administratius de manera presencial, s’aplicaran les mesures de distanciament social, d’higiene i de protecció individual.

FASE DE TREBALL ORDINARI: Aquesta fase determinarà el retorn a la situació prèvia a l’estat d’alarma adaptada a la nova situació de normalitat. Per a evitar rebrots de la malaltia, l’Administració prendrà a cada moment les mesures necessàries seguint les recomanacions de les autoritats sanitàries. L’activitat es regirà d’acord amb les directrius organitzatives que es dictin en el seu moment, atenent possibles nous protocols de seguretat i salut, i d’acord amb el que estableixin les autoritats sanitàries.

15/05/2020

Comentaris:

(*) Camps obligatoris

EL MÉS LLEGIT