Illes Balears
Per cada estudiant de la Facultat de Turisme de la UIB, el centre rep 4 ofertes de feina o pràctiques
29/11/2022
Els experts laborals del sector turístic ho adverteixen: hi ha més demanda de personal qualificat que ofertes en aquests moments.
La pandèmia va fer que milers de treballadors qualificats del turisme canviassin de feina. L’anomenada “gran renúncia”, juntament amb la forta recuperació del sector i, a les Balears, la manca d’habitatge assequible, fa que el problema estigui lluny de solucionar-se. Segons Mireia Faugier, directora de DirectBeds, els problemes per captar capital humà a hotels o majoristes “encara es perllongaran un parell d’anys més”.
Això ha quedat palès a la jornada New Age Talent de la Facultat de Turisme de la UIB, en la qual s’ha abordat la transformació del mercat laboral del turisme, amb la participació d’empreses, docents i associacions patronals.
“Si abans de la pandèmia teníem dues peticions d’empreses per cada estudiant de la nostra facultat, ara en tenim quatre”, explica Tolo Deyà, vicedegà de Turisme. Afegeix que “el 70 per cent ja té una feina abans d’acabar els estudis i el 80 per cent ha trobat una feina fixa un any després de graduar-se”.
Segons els experts, les solucions passen, en primer lloc, per millorar les condicions laborals i no només amb salaris més alts, sinó amb més flexibilitat horària, un lideratge menys autoritari i, sobretot, amb expectatives de futur. “Per retenir el talent, els has de motivar: els joves canvien ràpidament d’empreses si veuen que no poden créixer”, afegeix Faugier.
Les empreses competeixen entre elles per captar els universitaris formats. Però, segons les darreres dades, cada vegada més joves graduats opten per emprendre el seu propi negoci.
29/11/2022
S'ha detingut l'home que viatjava amb la víctima i han avisat la Policia Nacional. La policia científica i Homicidis hi fan feina
Es confirma com un cas de violència masclista
Els populars neguen una negociació amb Vox en matèria lingüística per poder aprovar els pressupostos de 2025
