X

Problemes per trobar vigilants de seguretat privada

Hi ha empreses que ofereixen fins i tot paquets de benvinguda per als nous treballadors, valorats en més de mil euros en alguns casos

02/03/2025

Problemes per trobar vigilants de seguretat privada

74

Les empreses de seguretat privada tenen problemes per trobar treballadors. La patronal de sector diu que els vigilants no volen venir a les Illes perquè aquí tot és molt car, sobretot l’habitatge. Hi ha companyies que ofereixen fins i tot paquets de benvinguda per als nous, valorats en alguns casos en més de mil euros.

L’Associació del Sector de la Seguretat Privada de les Illes assegura que molts serveis d’aquestes empreses queden vacants perquè no hi ha possibilitat de cobrir-los: No troben personal. Ho explica el vocal de la Junta de l’associació i director d’Operacions de High Security, David Garrido, que assegura que “qui vulgui dedicar-se a la seguretat a les Illes Balears té feina garantida, al cent per cent”.

Un auxiliar guanya uns 1.100 euros, mentre que un vigilant, amb placa i targeta d’identificació personal, uns 1.500 euros. Però l’alt nivell de la vida a l’arxipèlag frena els professionals peninsulars. Garrido explica que l’habitatge “és el pitjor problema”. Ara, a més, hi ha la competència d’altres regions espanyoles, “especialment Andalusa”. El director d’Operacions de High Security afirma que allà “s’estan obrint molts hotels que demanden molts de serveis de seguretat” i els treballadors s’estimen més quedar allà.

Moltes empreses ofereixen als possibles treballadors paquets de benvinguda que superen els mil euros. Poden consistir en cursos de formació vinculats a una permanència laboral. La coordinadora de Seguretat Privada al centre Ideas, a Palma, Carmen Forteza, afirma en aquest sentit que la permanència sol ser “de dos anys”. Ells s’encarreguen de formar als treballadors, que “ja fan les pràctiques en aquella empresa”. En acabar les formacions ja es queden al lloc de feina.

Currículum

Aquest centre de formació gestiona un grup de WhatsApp amb les ofertes laborals de les empreses. Vacants que ni arriben al SOIB i que, en alguns casos, queden sense cobrir. Forteza assegura que recentment han tingut tres ofertes de feina “i només hem rebut un currículum”. Això tenint en compte que a la base de dades d’alumnes hi ha més de 300 persones “incloses en el grup de WhatsApp”. El sector compta en aquests moments a les Illes amb uns 15.000 treballadors en nòmina.

02/03/2025

Comentaris:

(*) Camps obligatoris

EL MÉS LLEGIT